Villkoren för inkomstrelaterad dagpenning ändras
Förutsättningarna för utbetalning av inkomstrelaterad dagpenning ändras 2.9.2024. Den största ändringen gäller den arbetshistoria som krävs för utbetalning av inkomstrelaterad dagpenning. I dag är det möjligt att få inkomstrelaterad dagpenning efter sex månaders arbete. Från och med september krävs ett års arbete. Under den tid personen arbetar måste hen vara medlem i arbetslöshetskassan
Samtidigt börjar arbetsmängden räknas på ett nytt sätt. För närvarande samlas rätten till dagpenning för kalenderveckor då personen har arbetat minst 18 timmar. Från och med september beror rätten till dagpenning inte längre på antalet arbetstimmar som personen gjort före arbetslösheten. Huruvida personen arbetat tillräckligt före arbetslösheten bedöms i fortsättningen endast utifrån personens lön. Genom att tjäna minst 930 euro per kalendermånad kan man tjäna in arbetsvillkoret för inkomstrelaterad dagpenning för en månad. Genom att tjäna minst 465 euro kan man tjäna in arbetsvillkoret med en halv månad. Rätten till inkomstrelaterad dagpenning kan alltså uppstå till exempel utifrån en period på 10 hela och 4 halva månader i arbete.
Efter lagändringen är det väsentligt för ackumuleringen av dagpennerättigheter när lönen betalas ut. Tjänstgöringsperioden (tidpunkten då arbete motsvarande lönen utfördes) är endast relevant när löner eller bonusar betalas för en lång period eller om löneutbetalningen fördröjs av arbetsgivaren. Om du till exempel utför tillfälliga jobb för olika arbetsgivare i oktober och november och får betalt för dem alla i december, ackumuleras dagpennerätten endast för december. Å andra sidan fördelas bonusar som intjänats under hela året för att påverka hela året.
Arbetet behöver inte vara oavbrutet. Löneutbetalningsmånader från de föregående två åren och fyra månaderna kan räknas med. Om du till exempel studerat, varit sjuk, i armén, i civiltjänstgöring, alterneringsledig, haft en stipendieperiod eller vårdat ett barn under tre år, kan månader i arbete beaktas under en längre tid. Som längst kan månader från en period på nio år och fyra månader räknas med.
Vem berörs av ändringen?
För utbetalning av inkomstrelaterad dagpenning räcker det med ett halvt års arbete om den sista arbetsveckan som tillgodoräknas för inkomstrelaterad dagpenning upphör 1.9.2024 eller tidigare. Om arbetslösheten börjar efter detta datum och du har arbetat i september 2024 eller senare så att du får rätt till inkomstrelaterad dagpenning, krävs 12 månaders arbete.
Lönebetalningens tidpunkt har ännu ingen betydelse när arbetet utfördes före lagändringens ikraftträdande. Om arbetet utfördes i augusti och lönen betalades i september tillämpas kravet på 26 kalenderveckors arbetsperiod.
Från och med september 2024 tillämpas i praktiken både den gamla och den nya lagen samtidigt under cirka ett år. Detta beror på att en person tidigast i september 2025 kommer att ha kunnat uppfylla arbetsvillkoret enligt den nya lagen. Fram tills dess är det vanligtvis frågan om en kombination. I den inkomstrelaterade dagpenningen beaktas arbetsveckor för tiden fram till 1.9.2024 och arbetsmånader efter 2.9.2024. Arbetsveckor för tiden fram till 1.9.2024 omvandlas till månader så att fyra veckor blir en månad. Tre veckor av de veckor som blir över bildar en arbetsvillkorsmånad. En eller två veckor bildar en halv arbetsvillkorsmånad.
Mer information tyj.fi